在酒店厨房上班,脚烫伤了能算工伤吗?

脚烫伤在酒店厨房工作时发生,可申请工伤认定。根据《工伤保险条例》,工作时间受伤属工伤范畴,未及时申报可能影响权益,如医疗费、工资等无法获得保障。
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处理工伤问题,常见方式有申请工伤认定、与雇主协商赔偿或提起劳动仲裁。选择时应考虑伤害程度、赔偿需求及与雇主的沟通情况,确保权益最大化。
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脚烫伤算工伤。处理方式:1.立即报告雇主,并前往医院救治;2.收集证据,如医疗记录、工作证明;3.向劳动部门申请工伤认定;4.根据认定结果,与雇主协商赔偿或走法律途径。
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