休息时间未接电话可回复解释并约定回电时间。依据《劳动法》关于休息时间的规定，员工在非工作时间有权不接工作电话。未及时接听可能导致客户不满，但及时解释并约定回电可减轻影响。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未接电话需回复。具体操作：1. 收到未接来电提醒后，立即回复短信或邮件，说明在休息时间未接听电话，表达歉意。2. 约定具体的回电时间，确保在客户方便且自己工作时间内回电。3. 如客户事情紧急，可协商通过其他方式（如视频会议）立即处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为回复短信或邮件解释，并约定回电时间。选择处理方式时，应考虑客户的重要性和紧急程度，对于重要客户，应尽快回复并约定回电；对于非紧急事务，可通过邮件详细解释。
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